Glasgow-webinaari III: Näin löydät ilmastotyön resurssit

Vastuullisuus kumpuaa arvoista, mutta käytännön työhön tarvitsemme konkretiaa. Tuloksellisen ilmastotyön mahdollistavat osaaminen, aika, yhteistyö sekä taloudelliset resurssit.

Tämän vuoksi Glasgown ilmastojulistuksen viidestä teemasta kaksi ovat ”collaborate” ja ”finance”. Viimeisimmässä Glasgow-ilmastojulistus -kokoontumisessamme keskityimme näihin aiheisiin. Tämä teksti kokoaa olennaiset sisällöt kokoontumisen ensimmäisen tunnin webinaarista.

Rahoituksen hakeminen: Työkalut ja vinkit

Hyödynnä oikeat foorumit rahoituksen hakemiseksi. Motivan ilmastopolitiikan asiantuntija Anna Sahiluoma esitteli yrityksille tarjolla olevia palveluita resurssitehokkaiden ja vaikuttavien valintojen tekemiseen.

Erityisen hyödyllisiä työkaluja ovat:

Rahoituksen tietopalvelu – Ajantasainen tietolähde, josta voit hakea organisaatiollesi sopivia tukia ja rahoituksia esimerkiksi kiertotalouteen, kasvihuonekaasupäästöjen vähentämiseen ja ilmastonmuutoksen hillintään. Helpoin tapa löytää tiedot on tehdä haku hakija- ja/tai toimialavalinnan kautta. Tallentamalla haun selaimen pikavalinnaksi saat aina ajantasaiset tiedot.
Rahoituksen tilannesää – Kokoaa kuukausittain julkaistavaan uutiskirjeeseen ajankohtaiset tiedot tietopalvelusta. Sisältää tietoa ja aikatauluja energiatehokkuuden, korjausrakentamisen sekä ilmastonmuutoksen hillinnän tuista ja rahoitusratkaisuista. Tilaa osoitteesta: www.motiva.fi/rahoituksentilannesaa.
Rahoituksen hakijan tarkistuslista – Oivallinen apu yrityksille hakemusprosessissa. Listaus auttaa ymmärtämään hakemusten yksityiskohtia ja vaatimuksia.

Yhteistyöllä vaikuttavuutta ilmastotyöhön

CNE2.0-hankkeen Leena Grönroos keskittyi esityksessään yhteistyökumppaneihin ja yhteistyön muotoihin. Kaikki yrityksen toiminta on riippuvaista resursseista. Tämä herättää tärkeitä kysymyksiä:

Voidaanko yrityksessä vähentää muuta työtä, kun ilmastotyötä lisätään?
Hankitaanko nykyisille työntekijöille koulutusta vai rekrytoidaanko uusia osaajia?
Voisiko yritys osallistua hankkeeseen, jossa työntekijät oppivat hankkeen asiantuntijoilta?

Raha ja työaika ovat useimmiten tärkeimpiä vastuullisuustyön edellytyksiä. Onko yrityksessänne laadittu talousarvio ilmastotoimenpiteiden toimeenpanoon? Tavoitteet ja toimenpiteet tulee suunnitella realistisesti.

Yhteistyön eri muodot

1. Yritykset yhdessä

Tehokas yhteistyö tuottaa usein enemmän kuin yksittäisten toimijoiden ponnistelut. Matkailualalla yhteistyö on perinteinen toimintatapa niin tuotekehityksessä kuin markkinoinnissa. Kokoamalla potentiaalisimmat yhteistyöyritykset ilmastotyön pariin, voitte saavuttaa merkittäviä tuloksia.

Vinkki: Löydät lisää ideoita blogeistamme! Ilmastotyön perusteista kirjoitimme Glasgow-webinaarisarjamme ensimmäisessä osassa, ja uudistavasta matkailusta toisessa osassa.

2. Yhteistyö paikallisen yhteisön kanssa

Paikkakunnilla toimii erilaisia järjestöjä, yhdistyksiä ja kansalaisliikkeitä, joiden kanssa tehtävä yhteistyö voi tuoda innovatiivisia ratkaisuja:

Nuorisoseurojen tapahtumiin yhteiskuljetuksia matkailijoille
Ympäristöjärjestöjen kanssa tempauksia paikallisille ja vierailijoille
Yhteistyötä uskonnollisten ryhmien tai vapaaehtoisten pelastuspalveluiden kanssa ilmastoteemojen ympärillä

3. Erityisryhmien kanssa tehtävä työ

Tietyt ryhmät kokevat ilmastonmuutoksen vaikutukset erityisen voimakkaasti:

Alhaisen tulotason yksilöt ja perheet
Vammaiset, ikääntyneet, lapset ja nuoret
Maahanmuuttajat, pakolaiset ja etniset vähemmistöt
Alkuperäiskansat sekä seksuaali- ja sukupuolivähemmistöt

Yhteistyö näitä ryhmiä edustavien järjestöjen kanssa auttaa tunnistamaan erityistarpeita ja edistämään ilmasto-oikeudenmukaisuutta.

4. Asiakkaat mukaan ilmastotyöhön

Matkailijat ovat matkailuyrityksen tärkein sidosryhmä. Ottakaa heidät mukaan ilmastotyöhön:

Ohjatkaa buffet-pöydässä ottamaan vain sen verran ruokaa kuin jaksaa syödä
Hyödyntäkää älysähköä valaistuksessa
Kysykää aktiivisesti ideoita vierailta – he ovat nähneet ja kokeneet paljon, joten heillä on arvokkaita näkemyksiä

Yhteisen matkamme lopuksi

Lopuksi haluamme sanoa, että tavoitteesi on löytää yrityksellesi sopiva ilmastopolku. Ottakaa työntekijät mukaan miettimään, millainen yhteistyö ja minkä tahon kanssa olisi paras tapa aloittaa.

Arvioikaa, kuinka paljon toiminta vaatii työtunteja ja rahaa. Pohtikaa, olisiko hankerahoituksen hakeminen aiheellista ja kannattaisiko seurata aiemmin mainittuja rahoituskanavia.

Mikäli et päässyt paikan päälle, niin älä unohda katsoa viimeisen webinaarimme tallennetta. Tallenne on katsottavissa YouTubessa 11.6.2025 saakka.

Toivomme, että webinaarimme innostavat yhä useampia yrityksiä tarttumaan ilmastotyöhön!

Kiitos kaikille Glasgown ilmastotyö -webinaareihin osallistuneille! Oli ilo nähdä niin monia teitä verkon välityksellä. Työpajojen keskustelut olivat joka kerta innostavia ja motivoivia. Toivomme, että olette jo edenneet ilmastotyössä yrityksessänne – jakakaa kokemuksianne eteenpäin!